Aviso de cookies: Usamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios, para análisis estadístico y para mostrarle publicidad. Si continua navegando consideramos que acepta su uso en los términos establecidos en la Política de cookies.

Menú

Ficha de la oferta

Director Recursos Humanos Sector Industrial

- Industrial

Posición de HR Manager para planificar, dirigir y coordinar las actividades de gestión de los recursos humanos de las distintas plantas productivas de la empresa en estrecha relación con la Dirección General. Detalles del cliente Empresa Industrial de más de 2000 trabajadores con varias plantas deslocalizadas a nivel internacional. Descripción de la oferta Participar en la elaboración de Políticas de RR.HH de la Compañía y asegurar la correcta implementación junto con el management de la empresa.
Responsable de Reclutamiento y contratación de personal, planificar las futuras necesidades y retener & desarrollar el talento.
Apoyar y fortalecer una cultura de desarrollo y mejora continua para potenciar el talento de las personas.
Participar en la implementación del modelo de gestión por competencias. Definición y puesta en práctica del Plan de Formación anual.
Alinear a las personas con los objetivos estratégicos. Consiguiendo su participación y compromiso. Ser el mediador entre los empleados y sus superiores.
Liderar el Plan de Acogida.
Aplicación y seguimiento del Plan de PRL.
Coordinar la administración laboral con los servicios centrales.
Aplicar las políticas salariales y apoyar el equipo corporativo en la definición de la política de compensación y beneficios.
Dimensionar y optimizar los recursos humanos según el Presupuesto Anual.
Representar a la empresa ante los Representantes Sindicales. Perfil del candidato Licenciatura en Diplomatura en Relaciones Laborales o Psicología (o similar) con formación específica en RRHH.

Imprescindible experiencia mínima de 10 años en puesto similar en el sector industrial.

Imprescindible experiencia en empresas con plantas deslocalizadas a nivel internacional
Imprescindible nivel de Inglés nivel alto.

Experiencia en reestructuraciones y optimización de recursos



Valorable otros idiomas aparte del Inglés

Valorable Postgrados específicos en RRHH o MBA Oferta de empleo Empresa consolidada en plena fase de cambio cultural.

Puesto de HR Manager con un amplio scope de responsabilidades y un focus en People Management.

Director(a)
Director Recursos Humanos Sector Industrial (Industrial)
1 Vacante(s)

Todas - Castellón (Comunidad Autónoma Comunidad Valenciana)


Requisitos

Experiencia Laboral Al menos 0 año
Estudios mínimos Licenciatura
Requisitos mínimos Licenciatura en Diplomatura en Relaciones Laborales o Psicología (o similar) con formación específica en RRHH.
Imprescindible experiencia mínima de 10 años en puesto similar en el sector industrial.
Coche propio

Contrato

Jornada Laboral Jornada Completa
Salario mas de 65.000 € (€) Bruto/Anual
Blog Empleo
Noticias de empleo